miércoles, 20 de enero de 2010

Teoría de Comunicación Organizacional

La organización es un grupo de personas que persiguen un fin común o personal. Comunmente también son llamados: Asociación, Empresa, Negocio, Institución o Agrupación. Pero estos tienen propósitos diferentes por ejemplo, la institución: tiene como fin un desarrollo social, el negocio: tiene un fin de lucro.

La comunicación organizacional es la que permite que la información llegue de manera adecuada para satisfacer necesidades del personal y de la sociedad. Además que permite el adecuado cumplimietno de los objetivos y de manera eficaz, contando con mecanismos de comunciación debidamente estructurados para lograrlo.

Las organizaciones pueden cambiar segun las necesidades de sus integrantes, por lo que es importante mantener un ambiente de trabajo de calidad para generar producción satisfactoria en la organización.

Publicado por: Norma Santillán Rodríguez
Arisleyda Barrera Pardo
Sandra Torres Mendoza

No hay comentarios:

Publicar un comentario

El blog de ideas ([Eidon]) te agradece tus aportaciones!